ApprocheApproach CritèresCriteria ÉquipeTeam SecteursSectors Vous pensez à vendre ?Thinking of selling? Comment ça fonctionneHow it works Nous contacterContact Us
Spécialiste en repreneuriatBusiness Acquisition Specialist

Acquérir.
Transformer.
Pérenniser.
Acquire.
Transform.
Sustain.

Des entrepreneurs qui acquérons, opèrent et font croître.Entrepreneurs who acquire, operate and grow businesses.

Nous acquérons et opérons plusieurs PME québécoises — pas comme un fonds qui déploie du capital, mais comme des entrepreneurs qui prennent les commandes. Pas de pression d'investisseurs. Nos propres fonds, notre propre rythme, le bon partenaire financier pour chaque transaction. We acquire and operate multiple Quebec SMBs — not as a fund deploying capital, but as entrepreneurs who take the helm. No investor pressure. Our own equity, our own pace, the right financial partner for each transaction.

4–5×
Valeur créée sur 5 ansValue created in 5 years
2×
Objectif dès 24 moisTarget within 24 months
10–50M$
Cible d'investissementInvestment target
25ans
D'entrepreneuriat en sérieOf serial entrepreneurship
Notre thèseOur Thesis

Un modèle fondé sur la création de valeur
et la croissance de l'entreprise
A model built on value creation
and growth of the business

Notre positionnement : Groupe Pérennité n'est pas un groupe d'investisseurs passif. Nous prenons les commandes pour transformer de l'intérieur — stratégie, équipe, technologie, croissance. Le repreneuriat centré sur la création de valeur — la finance est un levier, la croissance est notre raison d'être.Our positioning: Pérennité Group is not a passive investment group. We take the helm to transform from within — strategy, team, technology, growth. Acquisition focused on value creation — finance is a lever, growth is our reason for being.

01

Croissance inexploitéeUntapped Growth

Chaque acquisition est sélectionnée pour son potentiel de croissance commerciale et opérationnelle inexploité.Every acquisition is selected for its untapped commercial and operational growth potential.

02

Création de valeur réelleReal Value Creation

La finance seule ne crée pas de valeur. C'est la croissance opérationnelle et commerciale qui la génère.Finance alone does not create value. Operational and commercial growth generates it.

03

Transformation de l'intérieurTransformation from Within

Nous prenons les commandes — stratégie, équipe, technologie, processus. Une transformation pilotée directement.We take the helm — strategy, team, technology, processes. A transformation driven directly.

04

Réseau d'experts agileAgile expert network

Pas d'équipe permanente sur notre masse salariale — un vaste réseau d'experts business, transactionnels et financiers mobilisés au besoin pour chaque mandat.No permanent payroll team — a vast network of business, transactional and financial experts mobilized as needed for each mandate.

Ce que nous recherchonsWhat We Look For

Les critères d'une acquisition réussieThe criteria for a successful acquisition

Nous sommes sélectifs parce que nous nous impliquons pleinement. Voici les paramètres qui guident chaque opportunité.We are selective because we commit fully. Here are the parameters that guide every opportunity.

ObligatoireRequired

Taille significativeSignificant size

BAIIA entre 1,5 M$ et 10 M$+. La masse critique est nécessaire pour justifier une transformation d'envergure.EBITDA between $1.5M and $10M+. Critical mass is required to justify a full-scale transformation.

Critère #1Criterion #1

Potentiel 3× et plus3× potential or more

Possibilité réelle de multiplier la valeur sur 4–5 ans via accélération, modernisation ou consolidation.Real possibility of multiplying value over 4–5 years through acceleration, modernization, or consolidation.

PréféréPreferred

Dimension technologiqueTechnology dimension

Composante tech actuelle ou fort potentiel de digitalisation. Idéalement un levier déjà présent dans le modèle.Current tech component or strong digitalization potential. Ideally a lever already embedded in the business model.

CléKey

Prête à se professionnaliserReady to professionalize

Gouvernance, processus, systèmes et équipe de direction à structurer pour passer au niveau supérieur.Governance, processes, systems, and leadership team to be structured for the next level of growth.

IdéalIdeal

Projet de repreneuriatSuccession project

Fondateur souhaitant transmettre ou accompagner la prochaine génération tout en sécurisant son héritage.Founder looking to hand over or support the next generation while securing their legacy.

GéographieGeography

Canada — Québec en prioritéCanada — Quebec first

Notre réseau d'experts, partenaires et investisseurs est principalement ancré au Québec et au Canada.Our network of experts, partners, and investors is primarily rooted in Quebec and Canada.

Notre différenceOur Difference

Nous ne sommes pas
un fonds traditionnel
We are not
a traditional fund

« Nous ne sommes pas un fonds — et nous ne sommes pas un repreneur traditionnel. Nous sommes quelque chose de différent : des entrepreneurs opérateurs qui acquérons plusieurs entreprises, investissons notre propre équité et mobilisons le bon réseau d'experts pour chaque transaction. »"We are not a fund — and we are not a traditional acquirer. We are something different: operator-entrepreneurs who acquire multiple businesses, invest our own equity, and mobilize the right expert network for each transaction."
Le fonds d'investissement traditionnelThe traditional investment fund
Lève un fonds (ex. 100M$) avec l'obligation de le déployerRaises a fund (e.g. $100M) with an obligation to deploy it
Sous pression constante de ses investisseurs pour générer du rendementUnder constant pressure from investors to generate returns
Dirigé par des financiers — souvent sans expérience opérationnelle réelleRun by financiers — often without real operational experience
Direction à distance depuis un conseil d'administrationLeadership from a distance via a boardroom
Équipe d'analystes et de gestionnaires permanents sur la masse salarialePermanent team of analysts and managers on payroll
Groupe PérennitéPérennité Group
Investit sa propre équité — aucun fonds à lever, aucune obligation de déploiementInvests its own equity — no fund to raise, no deployment obligation
Zéro pression d'investisseurs — décisions prises librement, au bon momentZero investor pressure — decisions made freely, at the right time
Des entrepreneurs opérateurs qui prennent les commandes directement sur le terrainOperator-entrepreneurs who take direct control on the ground
Réseau d'experts mobilisés au besoin — toujours la meilleure expertise pour chaque transactionExpert network mobilized as needed — always the best expertise for each transaction
Partenaires financiers choisis sur mesure par transaction — QC, Ontario et au-delàFinancial partners selected per transaction — QC, Ontario and beyond
Notre équipeOur Team

Ambitieux. Talentueux.
Profondément humbles.
Ambitious. Talented.
Profoundly humble.

Notre force ne repose pas sur une équipe d'employés permanents — mais sur un vaste réseau d'experts d'affaires, transactionnels et financiers qui collaborent avec nous au besoin. Toujours la meilleure expertise pour chaque mandat.Our strength doesn't rest on a permanent employee team — but on a vast network of business, transactional and financial experts who collaborate with us as needed. Always the best expertise for each mandate.

"
La transformation numérique, c'est une question de focus et de volonté bien appuyée. Une croissance accélérée, ça se fait avec la bonne stratégie de commercialisation, les bons marchés et zéro tolérance pour ce qui ne performe pas.Digital transformation is a matter of focus and strong will. Accelerated growth happens with the right go-to-market strategy, the right markets, and zero tolerance for what doesn't perform.
Chrystian Guy — Expert en transformation numérique et affaires numériques, Groupe Pérennité
Chrystian Guy
Conférencier, auteur, entrepreneur, ex-CXO & CMO, expert en affaires numériquesSpeaker, author, entrepreneur, ex-CXO & CMO, digital business expert
"
Une bonne acquisition se négocie avec rigueur — mais elle se conclut avec confiance. Mon rôle est de protéger cette confiance des deux côtés de la table.A good acquisition is negotiated with rigour — but it closes with trust. My role is to protect that trust on both sides of the table.
François Paradis — Associé directeur Business Law, Osler Hoskin Harcourt, conseiller Groupe Pérennité
François Paradis
Associé directeur, Business Law — Osler, Hoskin & Harcourt LLP, MontréalManaging Partner, Business Law — Osler, Hoskin & Harcourt LLP, Montreal
"
J'ai dirigé des équipes de 20 et de 1000 personnes. Ce qui ne change jamais : les gens donnent le meilleur d'eux-mêmes quand ils sentent que leur travail a du sens et que leur leadership croit en eux.I have led teams of 20 and 1,000 people. What never changes: people give their best when they feel their work has meaning and their leadership believes in them.
Luc Filiatreault — PDG SaaS B2B, expert en création de valeur d'entreprise, Groupe Pérennité
Luc Filiatreault
PDG SaaS B2B · Sociétés cotées & capital privé · Création de valeur d'entrepriseB2B SaaS CEO · Public Company & Private Equity · Enterprise Value Creation
"
Dans un monde où l'agilité prime sur la grandeur, nous aimons apporter notre énergie et notre approche innovante à chaque opportunité.In a world where agility trumps size, we love bringing our energy and innovative approach to every opportunity.
Luc Brousseau — Fondateur et CEO de Groupe Pérennité, spécialiste en repreneuriat au Québec
Luc Brousseau
Fondateur & CEO — Groupe PérennitéFounder & CEO — Pérennité Group
Luc Brousseau — Fondateur et CEO de Groupe Pérennité, expert en repreneuriat et acquisition d'entreprise au Québec
Fondateur & CEOFounder & CEO
Le respect profond de ce que les entrepreneurs ont construitDeep respect for what entrepreneurs have built
La conviction que chaque entreprise porte en elle une croissance inexploitéeThe conviction that every business carries untapped growth within
L'humilité d'un bâtisseur qui sait que le travail ne fait que commencerThe humility of a builder who knows the work is just beginning
La volonté de faire grandir l'héritage de chaque fondateurThe will to grow every founder's legacy
Le fondateurThe Founder

Luc Brousseau —
Bâtisseur de bout en bout
Luc Brousseau —
Builder end to end

Entrepreneur chevronné, M. Brousseau a développé plusieurs marques emblématiques au Québec, dont la chaîne de restaurants St-Hubert Express et une entreprise spécialisée en gestion de l'expérience client à titre de président, directeur général. En 2016, il a lancé à titre de CEO une start-up en intelligence artificielle et a vendu ses parts en 2018.A seasoned entrepreneur, Mr. Brousseau has built several iconic brands in Quebec, including the St-Hubert Express restaurant chain and a company specializing in customer experience management as President and CEO. In 2016, he launched an artificial intelligence start-up as CEO and sold his stake in 2018.

De 2019 à 2024, il a œuvré au sein d'une grande multinationale de consultation, conseillant directement des CEO et membres C-Suite sur des projets majeurs de transformation — tout en développant un réseau d'experts de haut niveau qui lui font confiance et avec lesquels il collabore aujourd'hui.From 2019 to 2024, he worked within a major consulting multinational, directly advising CEOs and C-Suite members on major transformation projects — while building a high-calibre expert network that trusts him and with whom he collaborates today.

Ce qui distingue M. Brousseau n'est pas seulement son expérience opérationnelle — c'est sa capacité à mobiliser la bonne équipe au bon moment. Dans chaque mandat, il s'entoure des meilleurs experts en affaires, en transactions et en finances, adaptés précisément aux besoins de l'entreprise acquise. Un leadership de terrain, humble et engagé, au service de la croissance.What sets Mr. Brousseau apart is not only his operational experience — it is his ability to mobilize the right team at the right moment. In every mandate, he surrounds himself with the best business, transactional and financial experts, precisely matched to the needs of each acquired company. Grounded leadership, humble and committed, in service of growth.

« Chaque entreprise que nous acquérons porte en elle une histoire — et un futur que nous nous engageons à bâtir avec soin. »"Every business we acquire carries within it a story — and a future we commit to building with care."

— Luc Brousseau, Fondateur & CEO— Luc Brousseau, Founder & CEO
Comment ça fonctionneHow it works

Un processus transparent et respectueuxA transparent and respectful process

Nous comprenons que vendre ou transmettre son entreprise est l'une des décisions les plus importantes d'une vie. Voici comment nous vous accompagnons, étape par étape.We understand that selling or transferring your business is one of the most important decisions of a lifetime. Here is how we accompany you, step by step.

01

Premier appel confidentielFirst confidential call

Une conversation sans engagement. On apprend à se connaître.A no-commitment conversation. We get to know each other.

02

Entente de confidentialitéConfidentiality agreement

Signature d'une NDA pour protéger toutes les informations partagées.NDA signed to protect all information shared.

03

Évaluation préliminairePreliminary evaluation

Analyse rapide du potentiel de croissance et de la valeur de l'entreprise.Quick analysis of growth potential and business value.

04

Lettre d'intentionLetter of intent

Présentation d'une offre indicative et des conditions envisagées.Presentation of an indicative offer and terms.

05

Vérification diligenteDue diligence

Analyse approfondie en collaboration avec votre équipe.In-depth analysis in collaboration with your team.

06

Clôture & transitionClosing & transition

Finalisation de la transaction et démarrage de la transformation.Transaction finalized and transformation begins.

Toutes les démarches sont traitées avec une confidentialité absolue. Aucune information ne sera partagée sans votre consentement explicite.All discussions are handled with absolute confidentiality. No information will be shared without your explicit consent.
Vous pensez à vendre ?Thinking of selling?

Votre entreprise mérite un successeur qui la fera grandirYour business deserves a successor who will make it grow

Après des années à bâtir quelque chose de remarquable, vous méritez un repreneur opérateur — pas un fonds financier. Quelqu'un qui prend les commandes, respecte votre héritage, et a la vision, les compétences et l'humilité pour faire grandir ce que vous avez construit.After years of building something remarkable, you deserve an operator-acquirer — not a financial fund. Someone who takes the helm, respects your legacy, and has the vision, skills and humility to grow what you've built.

Nous respectons profondément ce que vous avez construitWe deeply respect what you have built
Nous préservons l'héritage de votre entreprise et de vos employésWe preserve your company's legacy and your employees
Nous opérons directement — pas depuis un CA à distanceWe operate directly — not from a distant boardroom
Premier appel sans engagement et entièrement confidentielFirst call with no commitment and fully confidential
Confidentialité absolue garantieAbsolute confidentiality guaranteed

Parlons de votre projetLet's talk about your project

Premier échange sans engagement. Votre démarche reste entièrement confidentielle. Nous répondons dans les 24 heures.First exchange with no commitment. Your process remains entirely confidential. We respond within 24 hours.

Nous contacter en toute confidentialité →Contact us in full confidentiality →

Entrepreneur, courtier M&A, banquier ou investisseur — toute demande est bienvenue.Entrepreneur, M&A broker, banker or investor — all inquiries welcome.

Secteurs d'activitéIndustry Sectors

Là où nous créons
le plus de valeur
Where we create
the most value

Une forte orientation B2C, habile également en B2B et une sensibilité marquée aux modèles à dimension numérique.A strong B2C orientation, equally skilled in B2B, and a keen sensitivity to digitally-driven business models.

Commerce & DistributionCommerce & Distribution
DistributionDistribution
Commerce de détailRetail
Produits de consommationConsumer Goods
ManufacturierManufacturing
Affaires numériquesDigital Business
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Entrepreneur, courtier M&A, banquier ou investisseur — quel que soit votre profil, nous voulons vous entendre.Entrepreneur, M&A broker, banker or investor — whatever your profile, we want to hear from you.

Toutes les communications sont traitées avec une confidentialité absolue.All communications are handled with absolute confidentiality.

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Vos informations sont strictement confidentielles. Aucun partage sans votre accord.Your information is strictly confidential. No sharing without your consent.

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